![]() ![]() |
|
![]() |
РУБРИКИ |
№ 3/2005 | |
архів номерів
![]() |
Американська корпорація Fannie Mae рятує репутаціюВіра ЄВТУШИНА Один із найбільших гравців на американському ринку нерухомості — Державна іпотечна асоціація Fannie Mae — звинувачена у підтасовуванні звітності. Управління з нагляду за державним житловим будівництвом (OFHEO) виявило й оголосило, що топ-менеджери Fannie Mae спотворювали звітність, аби змалювати помилкове благополуччя компанії й підняти ціну акцій, а також отримати більше бонусів до заробітної плати. Представники OFHEO заявили, що в Fannie Mae внутрішній контроль не на належному рівні, і що компанія не має у своєму розпорядженні достатніх засобів для забезпечення тих ризиків, які бере на себе, підтримуючи ринок житла. У свою чергу Міністерство юстиції США порушило проти топ-менеджерів Fannie Mae кримінальну справу. Цього може бути достатньо, щоб компанія, створена Конгресом 1938 року для підтримки стабільності на ринку іпотечного кредитування, втратила державні привілеї і довіру акціонерів. Масштаб виявлених «приписок» змушує згадати про ситуацію, яка призвела до банкрутства компаній Enron й Worldcom, але оскільки Fannie Mae має на економіку США величезний вплив, доля попередників компанії, швидше за все, їй не загрожує. Розслідування OFHEO щодо житлових корпорацій почалося ще влітку 2003 року. Тоді про перекручування даних про свої доходи за 2000–2002 роки на суму 5 млрд дол. заявило інше іпотечне агентство, аналогічне до Fannie Mae — Державна корпорація з кредитів на житло Freddie Maе. Кілька десятиліть ці дві компанії мали унікальний статус, гарантований їм спеціальними актами американського конгресу. Розвиток американської системи державної підтримки іпотечного кредитування почався ще в 30-ті роки ХХ століття, у часи правління президента Рузвельта. Так, 1933 року було створено Федеральну житлову адміністрацію, яка надавала кредити на будівництво і купівлю будинків, а також страхувала кредити, видані іншими фінансовими установами. 1938 року в США був прийнятий закон про створення Федеральної іпотечної асоціації, яка серед звичайних американців більш відома як торговельна марка Fannie Mae. Завданням асоціації була підтримка стабільності на ринку іпотечного кредитування за рахунок викупу заставних у первинних позикодавців. Таким чином, у Сполучених Штатах був створений гарний інструмент для розвитку вторинного ринку іпотечних кредитів, через який прості американці отримували доступ до дешевих іпотечних кредитів на тривалі строки. У 1954 році Fannie Mae перетворили на корпорацію зі змішаною власністю: її привілейовані акції були в руках держави, а звичайні — у приватних акціонерів. У такому вигляді вона проіснувала недовго. У США тривали пошуки оптимальної структури для національного іпотечного ринку, і в 1968 році Федеральна іпотечна асоціація знову піддалася реструктуризації. Цього разу її розділили на дві юридичні особи. Одна з них — Державна національна іпотечна асоціація (скорочено — Ginnie Mae) — це держкорпо-рація, створена для управління федеральними іпотечними програмами. Друга «половинка» зберегла колишню назву Fannie Mae, але при цьому стала приватною компанією, акції якої з 1970 року обертаються на Нью-Йоркській фондовій біржі. Утім, держава зберегла певні можливості впливати на діяльність Fannie Mae: з 18 членів правління 13 обирають акціонери, а 5 — призначає президент США. 1972 року у «Фанні» з'явилася молодша сестра — Федеральна корпорація іпотечного кредитування Freddie Mac. Функції, якими держава наділила цю компанію, приблизно ті самі, що й в Fannie Mae: рефінансування іпотечних кредитів і підтримка стабільності на ринку житлового кредитування. Здавалося б, Freddie Mac й Fannie Mae мали б конкурувати між собою в одних питаннях і співпрацювати в інших, однак аналітики часто називають ці компанії сіамськими близнюками. Свій нехитрий бізнес компанії ведуть так: беруть іпотечні кредити в банках, перетворюють на облігації, забезпечені нерухомим майном, і продають їх інвесторам або тримають у своїх портфелях. Найчастіше інвесторами, зацікавленими в облігаціях Fannie Mae і Freddie Mac, є страхові компанії і недержавні пенсійні фонди, які таким чином розміщують свої кошти у не-високоприбутковий, але надійний фінансовий інструмент. Операції цих компаній забезпечують постійний приплив коштів на ринок іпотечного кредитування США і впливають на фінансову систему цієї країни. Удвох Fannie Mae й Freddie Mac тримають або гарантують більше 44% від сукупного обсягу іпотечних кредитів у США, що перевищує 6,7 трлн доларів. Формально цінні папери Fannie Mae й Freddie Mac не мають гарантій уряду США. Однак серед інвесторів існує стійке переконання, що держава, якщо буде потрібно, допоможе цим компаніям. Тому облігації цих компаній практично не відрізняються від державних. Вони не афішують свого наближення до держави, але й не заперечують його, при цьому вигоди зі свого «продержав-ного іміджу» мають дуже солідні. У спробі довести свою благонадійність через назріваючі скандали, у липні 2002 року обидві компанії добровільно погодилися відкрити доступ до своїх фінансових документів аудиторам комісії із бірж і цінних паперів. Міністерство фінансів США прихильно сприйняло таку свідомість, заявивши тоді, що немає необхідності переглядати законодавство, яке стосується компаній із подібним статусом. Але після заяви OFHEO про те, що компанії Fannie Mae має переглянути свої фінансові показники за останні п'ять років і показати в них 9 млрд доларів збитків, зі своїми кріслами попрощалися деякі керівники компанії. Посади залишили: голова ради директорів — головний виконавчий директор компанії Франклін Рейнс, який раніше працював в адміністрації президента Білла Клінтона, а в парі з ним — головний фінансовий директор Тімоті Ховард. Франклін Рейнз став головним виконавчим директором компанії у січні 1999 року, і за час його перебування на цій посаді виторг Fannie Mae зріс в середньому на 18% за рік. Правда, необхідно визнати, що зростання доходів багато в чому було зумовлене ростом цін на нерухомість у США. За даними Федерального резервного банку Нью-Йорка, з 1995 року ціни на нерухомість у житловому секторі зросли на 36%. Тепер обов'язки глави компанії тимчасово виконує Деніел Мадд, який до цього займав пост віце-президента й головного операційного директора. А головою ради директорів замість Рейнза стане Стівен Ащлі; призначений один із директорів компанії й голова асоціації іпотечних банкірів. Однак регулювальні органи США почали перевірку Fannie Mae на предмет компенсаційних виплат звільненим Рейнсу й Ховарду. Не виключено, що виплата компенсацій екс-топ-менеджерам Fannie Mae буде заморожена з ініціативи Управління з нагляду за державним житловим будівництвом. OFHEO, зокрема, намагається встановити, чи були в трудові контракти Ховарда й Рейнса внесені якісь зміни після їх звільнення. А також наполягає на призупиненні компенсаційних виплат до одержання остаточних результатів розслідування щодо компанії. Раніше передбачалося, що колишній голова ради директорів і виконавчий директор Fannie Mae Франклін Рейнс після звільнення отримуватиме пенсію в розмірі близько 4 млн дол. щорічно, а також має право на одержання 7 млн дол. у вигляді відстроченої компенсації. Система так званої відстроченої компенсації дає змогу співробітникам компанії скоротити поточні податки, відкладаючи частину зарплати, премії або інші компенсації. Виплати видаються під час виходу на пенсію або коли особа залишає компанію, але часто це відбувається раніше. 55-літньому пану Рейнсу належить опціон на покупку 1,6 млн акцій, а також опціон на придбання додаткових 369,8 тис. акцій, що, відповідно до контракту, повинен набути чинності після звільнення. Крім того, поки колишньому виконавчому директорові не виповниться 60 років, компанія оплачуватиме його страховку в кілька мільйонів доларів. Адвокат пана Рейнса сподівається, що «компанія все-ж таки виконає домовленості, передбачені контрактом, тим більше, він раніше був схвалений OFHEO». Компенсаційні виплати менеджерам Fannie Mae уже розкритиковані деякими членами конгресу. Так, Річард Бейкер, представник республіканців у штаті Луізіана і давній опонент Fannie Mae, помітив, що 2002 року пану Рейнсу вже була надана свого роду компенсація в розмірі 7 млн доларів. Поки триватимуть розбирання зі старим керівництвом, нове налаштоване досить оптимістично. Філософія менеджерської команди полягає в тому, щоб чесно розбиратися із численними проблемами, які постають перед компанією. «Ми хочемо бути настільки відкритими й прозорими, наскільки це можливо із законодавцями, Конгресом і громадськістю. Це саме те, чого вправі очікувати від нас народ», — значиться в офіційному повідомленні компанії. Підготувала Віра ЄВТУШИНА |
передплатний індекс 09881 | про видання | реклама у виданні | контакти | попередня версія сайту |